Факторы регулирования отношений в социально-трудовой сфере агрогородков

Abstract

Проведенные исследования позволили выделить комплекс актуальных факторов регулирования отношений в социально-трудовой сфере агрогородков – правовые, экономические, демографические, культурные, экологические, организационные, инвестиционные и инновационные. Вышеназванные факторы регулируют такие важнейшие социально-трудовые аспекты, как формирование и использование трудовых ресурсов села, их занятость, уровень доходов сельских жителей, производственную специализацию регионов, организацию труда в агрогородках, качество жизни сельского населения. The conducted research highlighted the actual factors of regulation in the social and labor sphere of agro-towns – legal, economic, demographic, cultural, environmental, organizational, investment and innovation. The abovementioned factors regulate such important social and labor aspects as the formation and use of rural labor resources, their employment, the level of income of rural residents, the production specialization of regions, the organization of labor in agro-towns, the quality of life of the rural population.